人才儲備庫數(shù)據(jù)分析
人才注冊年齡比例
人才分類數(shù)量分析
人才細(xì)分類數(shù)量分析
人才注冊總量
求職崗位數(shù)量
訪問量
供需對接平臺分析
企業(yè)注冊總量
需求崗位數(shù)量
對接成功數(shù)量
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人才求職與企業(yè)崗位數(shù)量統(tǒng)計分析
人才需求庫數(shù)據(jù)分析
注冊企業(yè)成立時間分析
新增崗位年齡分析
新增崗位薪資待遇分析