為扎實(shí)推進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)能力提升示范項(xiàng)目建設(shè)，充分發(fā)揮基層公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，區(qū)公共就業(yè)服務(wù)和人才服務(wù)中心積極響應(yīng)全市公共就業(yè)服務(wù)能力提升“揭榜掛帥”工作要求，廣泛組織發(fā)動(dòng)各街道（功能區(qū)）主動(dòng)揭榜，經(jīng)市評(píng)審組前期綜合評(píng)定和公示，我區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園零工市場(chǎng)等五個(gè)項(xiàng)目中榜。 

區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園零工市場(chǎng)占地約930平米，設(shè)有零工招聘區(qū)、智慧就業(yè)及抖音直播室等功能區(qū)域，線上引進(jìn)小優(yōu)快工服務(wù)平臺(tái)，全面升級(jí)鋼城人才超市，實(shí)現(xiàn)用工與求職的精準(zhǔn)對(duì)接。線下通過(guò)舉辦各類(lèi)專(zhuān)場(chǎng)招聘市集，為企業(yè)和求職者提供面對(duì)面交流的機(jī)會(huì)，同時(shí)開(kāi)展智慧就業(yè)抖音直播帶崗行動(dòng)，帶求職者“云探崗”，打破傳統(tǒng)招聘的時(shí)間、空間限制，為零工就業(yè)拓寬“新思路”、開(kāi)辟“新渠道”。

沙嶺子村“雙圈融合”就業(yè)驛站，具有110平方的獨(dú)立辦公區(qū)域，配備了空調(diào)、電腦等辦公設(shè)備，配備專(zhuān)職工作人員，打造以沙嶺子為中心，輻射周邊10余個(gè)村的就業(yè)驛站，打造“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈+一刻鐘便民生活圈”的“雙圈融合”鋼城實(shí)踐，為各類(lèi)用人單位和城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就近提供就業(yè)公共服務(wù)。

振興社區(qū)依托“有汶必答，振心真意”黨建品牌，以“1377N”為民服務(wù)工作法為抓手，整合社區(qū)黨群服務(wù)中心及現(xiàn)有陣地打造融合站點(diǎn)，構(gòu)建“就業(yè)精準(zhǔn)對(duì)接、服務(wù)一站集成、微工廠聯(lián)動(dòng)賦能”的服務(wù)體系，輻射周邊2個(gè)社區(qū)及1個(gè)行政村，全力實(shí)現(xiàn)“就業(yè)在家門(mén)口、服務(wù)在一刻鐘”的民生目標(biāo)。

新興社區(qū)以“黨建引領(lǐng)、數(shù)字賦能、精準(zhǔn)服務(wù)”為核心，結(jié)合社區(qū)“新興學(xué)堂”品牌及“社區(qū)微業(yè)”站點(diǎn)陣地，建強(qiáng)陣地基礎(chǔ)，夯實(shí)服務(wù)保障，通過(guò)建立“樓宇崗位挖掘”模式、開(kāi)發(fā)“新興社區(qū)”小程序等創(chuàng)新服務(wù)模式，破解供需難題，助力居民家門(mén)口就業(yè)穩(wěn)定增收。

金茂廣場(chǎng)創(chuàng)業(yè)街區(qū)位于汶源街道核心區(qū)域，占地2萬(wàn)平方米，以“產(chǎn)業(yè)特色顯著、商業(yè)業(yè)態(tài)豐富、創(chuàng)業(yè)活力蓬勃、帶動(dòng)就業(yè)明顯”為核心目標(biāo)，通過(guò)“業(yè)態(tài)優(yōu)化、服務(wù)升級(jí)、數(shù)字賦能、黨建引領(lǐng)”四維發(fā)力，構(gòu)建“孵化培育-融資加速-品牌提升”全鏈條創(chuàng)業(yè)服務(wù)閉環(huán)，打造特色鮮明、要素集聚、開(kāi)放包容的創(chuàng)業(yè)活力區(qū)。

10月22日，市評(píng)審組一行6人蒞臨我區(qū)，開(kāi)展“揭榜掛帥”項(xiàng)目驗(yàn)收評(píng)估工作。市評(píng)審組先后深入?yún)^(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園零工市場(chǎng)、沙嶺子村“雙圈融合”就業(yè)驛站、新興社區(qū)“社區(qū)微業(yè)”、振興社區(qū)“社區(qū)微業(yè)”及金茂廣場(chǎng)創(chuàng)業(yè)街區(qū)五大項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)，通過(guò)“實(shí)地察看、查閱資料、聽(tīng)取匯報(bào)”的立體化評(píng)估方式，對(duì)五個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)估驗(yàn)收。 

下一步，鋼城區(qū)人社局將以此次評(píng)估驗(yàn)收為契機(jī)，全面總結(jié)驗(yàn)收過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)成果與短板不足，錨定基層就業(yè)服務(wù)“提質(zhì)增效”核心目標(biāo)，靈活采取“政策宣講下沉、業(yè)務(wù)培訓(xùn)上門(mén)、服務(wù)資源整合”等多元舉措，充分調(diào)動(dòng)街鎮(zhèn)、社區(qū)（村居）的積極性，切實(shí)把評(píng)估驗(yàn)收成效轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，持續(xù)夯實(shí)基層就業(yè)服務(wù)陣地，為轄區(qū)群眾和企業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的公共就業(yè)服務(wù)。